早上好朋友们，今天是周一。今天早报的主要新闻有：嘀嗒拼车致信滴滴出行：对“封号司机二选一”行为、朱啸虎回应ofo摩拜是否合并：战局明朗再打就没意义了、途牛首次实现单季度盈利......更多科技早新闻，请关注小饭桌早报。 近日，在2017（第十六届）中国企业年会上，阿里巴巴集团CEO张勇说面对未来的发展，作为企业家最重要的不仅是相信，相信代表一种，但还有很重要的一件事情是有好奇心。 他分享了自己的切身体会，现在在公司里跟90后的同事开会，有时被搞得很郁闷，因为他们会直接跳出来说，“逍遥子，你太老了，你不懂！” 近日，记者探访了多间自如出租房发现，部分房屋疑甲醛超标，且都存在刚装修完不久就出租的情况。有自如管家称，一些房屋刚装完就挂在自如平台上出租，没时间进行有效的通风处理。 除自如外，通州一家中介同样存在短时装修并出租的情况，他们使用廉价的装修材料，不到一周装修完房子，“甲醛超标难免。” 业内人士称，中介装修房甲醛超标的背后，除了疏于空气治理，也有企业控制成本的考虑，或存在多层转包后装修成本被压缩的现象。 10日晚间，嘀嗒拼车微博发布长文“致滴滴出行的一封信”。嘀嗒拼车声明表示，有出租车司机因安装嘀嗒拼车App滴滴客服电话。 声明中，嘀嗒表示，正值嘀嗒出租车在深圳进行业务开通的前期准备阶段，据嘀嗒出租车现场工作人员描述，他们当时刚帮司机安装完App，没过几分钟，这几名出租车司机就接到了滴滴出行的客服电话：“我们已经监测到你装了嘀嗒出租车App，现在你只能二选一，如果你装了嘀嗒，我们将对你进行封号处理。” 嘀嗒拼车表示，对于滴滴出行客服人员的行为，感到十分。并殷切地希望，作为行业的领导者，滴滴能真正做到包容和，引领同行共同将市场做大做好，和同行一起营造公平健康的市场，一起缔造出行市场命运共同体。 金沙江创董事总经理朱啸虎表示，要有大视野、大格局，“战局比较明朗化了，再打消耗战就没有意义了，对双方损耗都很大，需不需要再打？这是一个很好的问题”。但朱啸虎也表示，企业合并涉及的问题非常复杂，投资人、创业者、股东、用户等利益交织在一起，“很多利益不是那么容易平衡的”，“任何两个企业合并的前提是这些股东有没有这样的智慧和格局”。 近日，在2017中国企业年会上，董明珠再次为其格力手机站台。她开玩笑称，“很多人都想和我合影，我也想和大家合影，但是我有点儿生气，因为大家合影时拿出来的手机都不是格力的，格力商城就能买到(我们的手机)，你们能不能支持我下？” 董明珠同时表示，“未来是什么，不脚踏实地的干，能有未来吗？一定要注重今天，把今天干好，才能有未来。企业家就是别人不想做的、放弃的，你要去做。新的时代，我们要重新定位自己，我们是创造者，只有创造者才有未来”。 在线旅游企业开始布局线下门店已经成为趋势。近日，途牛CEO于敦德在接受记者采访时表示，2017年途牛线下门店数量实现了增加，明年还会进一步加强结构调整。“且不同于携程的平台模式，大部分途牛门店采取的是自营模式。” 此外，值得注意的是，对于市场上屡有途牛合并或另有资本动作的传闻，于敦德回应称， “上述动作我们没有怎么考虑，我们主要的精力还是怎么样为途牛的客户创造价值，为公司的股东创造价值。” 据第一财经日报，智联招聘最新公布的一份报告显示，近七成AI人才的薪资水平在月薪1万元以上，约有1%的人才月薪在5万元以上。今年以来AI人才需求呈现了爆发式的增长，由于AI技术门槛高且难以通过短时间的学习掌握，企业在追逐人才时常处于被动的状态，《报告》预计，今后该行业薪资将继续上涨。根据智联全站大数据，2017年第三季度人工智能人才需求量相较2016年第一季度增长了179%，是2016年第一季度人才需求量的近3倍。 从地域来看，人工智能的人才需求岗位主要集中在北上广深等热门一线城市，占据绝对需求，占总需求量的30%。AI人才在城市分布与需求端上基本匹配，但在供需状态上各有不同，其中、上海、深圳人才供给占比多于需求占比，广州、杭州的人才供给少于需求占比，人才紧缺的程度更高。 本文来源于ipfs |