近日，读到刊载文章中，四川省青川县茶坝乡兴龙村二组32岁的李红梅，为照顾祖母，回村创业；为让乡亲们增收，做起微商搞代销；为帮助留守人员，当起“好家长”的事迹。笔者对李红梅返乡当好“麦田里的守望者”事迹点赞。 说起春末夏初的农村，脑中顿时勾勒出破旧的房子、绿油油的麦田、蜿蜒的“水泥”，以及留守老人和孩子的画面。留守老人们大多已是花甲古稀之年，不仅要照顾家中更老的老人和年幼的孩子，同时更要承担起家中农活生计。然而，他们大多不会运用现代科技为自己栽种的“农产品”寻找“出”，有的甚至基本生活都需要人来照料，更别说农村农业的发展了。这就是偏远地区农村的生活现状。 由于农村资源数量的稀少和农民素质技能的缺失，农民增收途径相对较少，农村的青壮年便会远走他乡外出务工，实现收入增长，再返乡改善家庭生活条件。作为土生土长的青壮年，更愿守护的是农村这块故土；作为基层干部，责在守护农村这块基本阵地。如何推动农村经济发展，改善村民生活现状？则需青壮年与基层干部共同当好“麦田里的守望者”。 当好“麦田里的守望者”，需构建完整的“产业链”。产业是发展的重要基础，没有产业链，就无法带动经济生产的有序运转，更难以制造稳定持续的利益。尤其在生产不规模，道不畅通的农村，要谋取经济发展，则需要解决没有适合当地发展的产业链这个源头问题。基层干部当利用“脱贫攻坚”契机，顺势引进发展农村产业链，比如发展乡村绿色特色农产品，生态旅游业等，为农村经济发展创实效。 当好“麦田里的守望者”，需精心留住“乡土人才”。“经邦，人才为急”。在知识创新、产业创新不断加速的时代，人才是经济发展的第一资源。农村的青壮年中，不乏有掌握现代科技知识或一技之，比如农民企业家、农民种养植高手和能工巧匠等。这些“田秀才”“土专家”生长于斯，且常年活跃在生产第一线，具有丰富的生产实践经验。可见，留住“乡土人才”对助力农村经济发展至关重要。 当好“麦田里的守望者”，为农村发展谱写新篇章。要让基层干部“跑”起来，谋求发展机遇；要把乡土人才“聚”拢来，建言献策抓实业；再将农村经济“带”起来，为农村持续发展添活力。基层干部和“乡土人才”以实干创业的，共同守护在希望的田野上，共同寻找农村经济发展的着力点、支撑点，才能谱写农村经济发展新篇章，奏出最好农村经济发展命运交响曲！（安宁） 据“今日新闻网”消息，奥斯卡金影帝菲利普·塞默·霍夫曼(Philip Seymour Hoffman)，日前被发现猝死于纽约自家寓所，终年46岁。 近年来,上蔡县把提升乡土人才需求作为重点,采取“请进来、走出去、带回来”的方式,加强农村乡土人才培养,吸引了各类“土专家”、“田秀才”和外出务工人员带资金、带技术返乡创业,发展经济实体,带领群众共同致富。 为了充分整合人才资源，加强对乡土人才的开发和利用，发挥乡土人才在农村经济发展中的重要作用，工业区党工委、管委会高度重视乡土人才调查统计工作，将民企、个体户、农村乡土人才纳入普查范围。 推荐：
|